Mijn naam is Gerdien Raven, eigenaar van Groei met Werkplezier. Met passie voor werkplezier en expertise in verandermanagement begeleid ik bedrijven en teams naar een cultuur van betrokkenheid, groei en welzijn te realiseren op de werkvloer. Na mijn opleiding verandermanagement heb ik me als Chief Happiness Officer (CHO) gespecialiseerd in duurzame inzetbaarheid, persoonlijke ontwikkeling en werkplezier.

Veel organisaties worstelen met hoge werkdruk, verloop en ziekteverzuim. Dit kost niet alleen tijd en geld, maar belemmert ook de groei en het succes van je bedrijf.

Ik geloof dat werkplezier de basis is voor succesvolle en gezonde organisaties. Met gerichte trainingen, praktische adviezen en een persoonlijke aanpak help ik teams om:

• Samen te werken op een manier die energie geeft.
• Prestaties te verbeteren.
• Werkdruk te verlagen.

Ik werk samen met een team van ervaren professionals. Zo kunnen we organisaties op maat ondersteunen bij het creëren van een werkomgeving waar werkplezier en groei centraal staan.